Skelbimai

„Amazon“ darbuotojai prakalbo apie vergiškas sąlygas

Prekybos gigantas „Amazon“ pandemijos metu išgyveno aukso amžių – pardavimai padidėjo net 51% ir pasiekė 20 milijardų svarų sterlingų, tačiau šioje sėkmės statinėje atsirado ir šaukštas deguto. Didžiulį pelną susikrovusi įmonė kaltinama darbuotojų išnaudojimu ir nemokumu.

„Amazon“ JK. Lewis Clarke/geograph.org.uk (CC BY-SA 2.0) nuotr.
„Amazon“ JK. Lewis Clarke/geograph.org.uk (CC BY-SA 2.0) nuotr.

Naujienų portalas „Mirror“ atliko išsamų tyrimą, kurio metu atskleidė šiurpią tiesą, kas vyksta už sandėlių durų.

Šaltinių duomenimis, praėjusiais metais „Amazon“ samdė apie 25 000 sezoninių darbuotojų. Atlikus tyrimą paaiškėjo, kad įmonė nesilaikė savo įsipareigojimų – dauguma darbuotojų buvo samdomi su nulio valandų sutartimis, kurios leido netikėtai baigti pamainas, tą pačią akimirką likti be darbo ir dar bandyti kovoti dėl savo sunkiai uždirbtų pinigų.

Iki šiol „Amazon“ skelbė, kad griežtai atsisako pasirašyti nulio valandų darbo sutartis, nes esą jos pažeidžia ir gerą įmonės vardą, ir darbuotojo teises. Buvo tvirtinama, kad net laikini agentūrų siųsti darbuotojai turi būti įdarbinti bent su 20 darbo valandų per savaitę sutartimis. Deja, tiesa pasirodė visai kitokia.

„Adecco“ ir „PMP Recruitment“ agentūros darbuotojams pakišo nulio valandų darbo sutartis, tai reiškia, kad jose nebuvo nurodomas nei darbo valandų skaičius, nei minimalus valandinis atlyginimas už darbą.

25-erių Nathan Bone lapkritį dirbo „Amazon“ sandėlyje Šiaurės Lanarkshire ir sutiko pasidalyti savo patirtimi.

„Agentūros platintas darbo skelbimas atrodė labai gerai, su 40 darbo valandų per savaitę. Tačiau tik pasirašinėjant sutartį supranti, kad viskas yra jų malonėje – gauni nulio valandų sutartį. Pirmą darbo savaitę nebuvo atšaukta nei viena pamaina, darbas ėjosi gerai. O tada žmonės pradėjo gauti įspėjimus, kad po, pavyzdžiui, 4-5 valandų jų darbas baigsis ir viskas – jie gali eiti namo ir nebegrįžti.

Arba jei dirbi naktinėje pamainoje, gali dieną miegoti, o vakare pabudęs pamatai žinutę, kad tavo pamaina atšaukta. Mažiausiai už vieną savaitę savo atlyginimo lapelyje esu gavęs visišką nulį.

Gruodį viskas tapo dar keisčiau. Jie neberašė žinučių, kada ir kokia pamaina, kaip dirbti. Jaučiausi kaip vergas, paliktas likimo valiai“, - tvirtino jaunas vyras.

N. Bone už naktinę pamainą turėjo gauti 10,70 svarų sterlingų valandinį užmokestį ir 9,70 svarų sterlingų už dieninę pamainą. Tačiau net ir dirbdamas nuo 2 val. nakties iki 10 val. ryto, jis niekuomet negavo nurodyto dydžio užmokesčio.

40-metis Andras Podor įsidarbino „Amazon“ sandėlyje Bournemouth mieste spalio mėnesį.

„Nors jau buvau girdėjęs iš artimų draugų, kad ten darbas prilygsta košmarui, man reikėjo darbo, reikėjo pinigų. Dažniausiai dirbau naktinėse pamainose, nuo 2 val. 30 min. nakties iki 10 val. ryto. Bet labai dažnai jau 18 val. ar net 22 val. vakaro sulaukdavau žinučių, kad mano pamaina atšaukiama.

Pirmą savaitę dirbau su viršvalandžiais, todėl išmokėjo 560 svarų sterlingų. Antrą savaitę gavau jau tik 380 svarus sterlingų. Trečią savaitę jau pradėjo atšaukinėti mano pamainas, gavau tik 250 svarus sterlingų. Buvo dienų, kai dirbau tik vieną pamainą per savaitę ir man tiesiog nebeužteko pinigų, turėjau kreiptis pagalbos į artimuosius“, - pasakojo vyras.

Jis pridūrė, kad per dieną padarydavo apie 25 000 žingsnių, tačiau buvo tokių žmonių, kurie per pamainą suvaikščiodavo ir 35 000 žingsnių. Vyras pasakojo, kad privalai dirbti tarsi robotas, jautiesi išnaudojamas it vergas, tačiau tai niekam nerūpi.




Darbas

pinigai paslaugos blue
Kredito unija till 2021-03-04
pinigai paslaugos blue
Kredito unija till 2021-03-04
pinigai paslaugos blue